一、强化政治学习
在举国上下加强作风建设的大背景下，身为一名老同志，老党员在政治思想上要更上一层楼，这就要求自己不只是在单位组织的《十八大党章学习问卷》等学习，而且要通过报刊、杂志、广播、电视等搜索出更为丰富的《十八大精神》、《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进 为全面建成小康社会而奋斗》等学习资料来补充新的能量，我们党一贯重视党员及领导干部作风建设，十一届三中全会以后来，针对不同时期的不同情况对加强作风建设都有新的部署，对加强廉政建设和反腐败提出了更高的要求，在这新的社会环境和历史任务的条件下，作为国企的一名员工，在政治思想工作上都应紧跟形势而发生巨大的变化，应清醒地认识到作风建设面临的新形势，尤其是在一些身上掌握着一定权力的人身上，容易出现一些突出的作风问题(自由主义、拜金及享乐思想仍然存在)，所以提升自我的作风建设是当前极其重要、紧迫而艰巨的艰巨任务，这就要求自己一定保持及加强积极健康的振奋精神、良好的工作和生活作风，保持清醒的头脑，始终牢记党的根本宗旨是“全心全意为人民服务”，践行党的性质，发挥党员是先锋队是领导核心的作用，完善自己，适应社会的发展要求，紧跟中国特色社会主义政治发展道路的前进方向，把自己利益与单位利益紧密地连在一起。
自己对通过作风建设的学习有了更远的认识，尤其是重要性是事关“科学发展观”的贯彻落实，科学发展观(十六届三中全会提出了，它的基本内涵概括为“坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展”)必须靠科学求实的态度和真抓实干的作风建设来予以实现。
这就要求我们每个党员干部大兴求真务实之风，把积极进取精神和科学求实态度很好地结合起来，一切从自身的实际出发，不做表面工作，不搞形势走过场，脚踏实地的办实事、务实效;掀起调查研究之风，对机关面临的一些重大问题开展深入调研，充分发挥自己的潜能，找到解决问题的可行办法;从而提高正确判断形势和处理事务的能力，善于分析错综复杂的新情况，正确把握时代发展的新要求;提高处理眼前利益与长远利益关系的能力，既要坚持原则，又要从员工最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题做起，还要着眼于本单位的长远发展，不断的深化巩固机关文化，建立健全促进可持续发展的长远规划，不断创新，紧随“建成小康社会”发展的新时代。
通过“十八大精神”的学习，了解新一届中央领导班子对全民加强作风建设信心和决心，树立正确的人生观、价值观。加深了“毛泽东思想、邓小平理论、三个代表、科学发展观等重要思想”理解，并以其作为自己的指导思想，继续保持艰苦奋斗本色，自觉地警醒自己督促他人，保持积极、健康向上的心态，不受任何负能量的浸湿，用先进党员的标准对照自己，做到讲纪律、讲服从，服从不讲价钱、服从于组织，一定把自己行为限定在我们单位可行的制度范围内，以最大热情去服务他人。
二、加强业务学习，提高修养。
对自己业务追求精益求精是作风建设的另一种修行，它能从工作方法、管理意识、思想作风中得到更大的动力，从人力资源岗位的角度讲，根据机关发展目标，制定科学的人力资源计划，设置复线型人事制度，向员工提供纵向及横行的发展途径，由于员工单一的发展途径不利于培养综合性人才，通过系统的培训体系开发人力资源，这就要求自己做对人力规划长远而精准，员工招聘实用，录用、考核细致严格，员工劳保、福利及人力调配合理，服务质量检查制度化、常态化，工资公平且放发及时等等，更是做好全面工作的有力保障，不断增强正能量，为美丽中国、兴旺雅都而努力!
通过学习“加强作风建设 密切联系群众”的相关文件及刊物，对照自己的工作，在今后需要改进的地方还很多，尤其是自己的责任心、工作细心、对应聘者及员工解释的耐心方面有待提高。
